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我國2億人遭職業(yè)病危害 調(diào)查稱近4成患者未獲賠

  近年來,勞動(dòng)者職業(yè)病話題備受社會(huì)關(guān)注,也牽動(dòng)各級(jí)人大代表的心。全國兩會(huì)召開在即,希望有關(guān)這一話題的“場外議政”,可以為代表委員持續(xù)關(guān)注提供參考——

  職業(yè)?。簞趧?dòng)者不能承受之重

  2010年12月至2011年2月,北京義聯(lián)勞動(dòng)法援助與研究中心(下稱“義聯(lián)中心”)在全國范圍內(nèi)開展職業(yè)病調(diào)研。此次調(diào)查重點(diǎn)關(guān)注珠三角、長三角、中西部地區(qū)及北京周邊等區(qū)域。調(diào)查抽樣框包括:媒體報(bào)道的典型案例,如在深圳患?jí)m肺病的79名湖南耒陽、張家界工人;義聯(lián)中心直接接觸的職業(yè)病案例646人;在廣東、浙江、重慶等地中小型企業(yè)務(wù)工的301名職業(yè)病案例。此次調(diào)查在抽樣框1026名職業(yè)病工人中進(jìn)行抽樣調(diào)查,調(diào)查通過面談或電話訪談的方式進(jìn)行,完成有效訪談問卷172份。

  “調(diào)查結(jié)果很不樂觀?!绷x聯(lián)中心主任黃樂平說。

  根據(jù)衛(wèi)生部提供的數(shù)據(jù),我國現(xiàn)有約1600萬家企業(yè)存在有毒有害作業(yè)場所,約2億勞動(dòng)者在從事勞動(dòng)過程中遭受不同程度職業(yè)病危害。有關(guān)職業(yè)病的案例,不時(shí)見諸媒體。最近發(fā)生的蘋果公司供應(yīng)商員工職業(yè)中毒、甘肅古浪塵肺病農(nóng)民工集體維權(quán)等事件,再次牽動(dòng)著社會(huì)神經(jīng)。

  這一話題也一直是近幾年全國和地方兩會(huì)上的熱門話題。2010年全國兩會(huì)期間,秦希燕代表提出對(duì)職業(yè)病防治法進(jìn)行修改的議案;2011年四川省兩會(huì)期間,張瑞雪代表的議案關(guān)注的內(nèi)容,也是勞動(dòng)者職業(yè)病防治。2010年以來,職業(yè)病防治法修改連續(xù)兩年被列為一類立法計(jì)劃。2010年8月,國務(wù)院面向社會(huì)公開征求修改草案的立法建議。

  37.8%的職業(yè)病患者未獲賠償

  30歲的白叢生,重慶人,廣東一家首飾廠磨鉆工。2001年9月進(jìn)廠,2008年4月感覺胸痛、咳嗽、全身無力,被診斷為塵肺一期。白叢生告訴調(diào)查人員,廠里有170多人得了和他一樣的病,他們沒錢治病,又無法工作,去年廠方倒閉,他們不知該找誰說理,找誰索賠。

  記者在義聯(lián)中心提供的職業(yè)病調(diào)研報(bào)告中看到以下一組數(shù)據(jù)——

  職業(yè)病患者出現(xiàn)病癥的平均年齡為37.5歲;

  職業(yè)病患者中最大的群體為塵肺病患者,占70.2%;

  45.6%的職業(yè)病工人所在的單位沒有為其上工傷保險(xiǎn);

  55.9%的職業(yè)病工人所在的單位沒有為其上養(yǎng)老保險(xiǎn);

  86%的職業(yè)病患者表示,他們的單位沒有工會(huì),自己也沒有加入任何形式的工會(huì)。

  “調(diào)查之初,當(dāng)問到患病后每月的醫(yī)療支出這一項(xiàng)時(shí),很多被調(diào)查者的回答是‘沒花多少錢’,進(jìn)一步追問才知道,他們根本就沒有錢可花?!闭{(diào)查員李曉亮說。

  調(diào)查報(bào)告顯示,37.8%的職業(yè)病患者沒有獲得任何形式的賠償。

  “職業(yè)病患者獲得賠償要過很多難關(guān),哪一關(guān)被卡都不行?!绷x聯(lián)中心研究員葉明欣說。

  申請(qǐng)職業(yè)病診斷,是職業(yè)病患者要過的第一關(guān)。據(jù)了解,申請(qǐng)職業(yè)病診斷要準(zhǔn)備如下材料:職業(yè)史、既往史;職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件;職業(yè)健康檢查結(jié)果;工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評(píng)價(jià)資料等材料。

  “這其中最難的是,從單位手中獲取自己職業(yè)病接觸史的材料。一旦患者的職業(yè)病獲得鑒定,就可能意味著單位要承擔(dān)的賠償責(zé)任。因此用人單位往往拒絕提供職業(yè)接觸史證明,甚至干脆否認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系?!比~明欣說。

  調(diào)查顯示,提出診斷申請(qǐng)的患者中,48%曾經(jīng)因?yàn)椴牧喜积R全而被職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)拒絕受理過。這其中,因?yàn)槿鄙賱趧?dòng)合同、職業(yè)史證明而被拒絕的共達(dá)到83%。

  一紙職業(yè)病診斷書,是職業(yè)病患者獲賠的全部希望所在。然而,職業(yè)病患者卻需要花費(fèi)大力氣,才能獲得這張寫著壞消息的紙片。

  索賠程序最長需用1374天

  周開順,廣東東莞某寶石公司切石工。2002年進(jìn)廠,兩年后身體感覺不舒服,2005年3月,被當(dāng)?shù)蒯t(yī)院診斷為肺結(jié)核。2005年10月,周開順在家鄉(xiāng)四川職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)被確診為矽肺二期。2006年6月廠方不同意四川的診斷結(jié)論,在東莞提出職業(yè)病鑒定,結(jié)論為無塵肺。2010年2月,經(jīng)廣東省職業(yè)病鑒定機(jī)構(gòu)再次鑒定為矽肺二期。

  拿到這張職業(yè)病診斷書,周開順用了近5年的時(shí)間,而這僅僅意味著他只是拿到合法索賠的資格證。

  根據(jù)《職業(yè)病防治法》有關(guān)條文,職業(yè)病患者取得職業(yè)病診斷證明書以后,就可進(jìn)入工傷處理程序。

  據(jù)調(diào)查,57.8%的患者需要經(jīng)過30天以上的等待,才能領(lǐng)取到工傷認(rèn)定書,此后,51.8%的患者又要經(jīng)過30天以上的等待,才能獲得勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論。

  葉明欣介紹,在和工傷認(rèn)定系統(tǒng)銜接時(shí),還有可能出現(xiàn)因?yàn)闀r(shí)效問題導(dǎo)致職業(yè)病患者無法被認(rèn)定為工傷的情況。由于工傷認(rèn)定必須在職業(yè)病診斷作出的一年內(nèi)進(jìn)行,一些患者如果因?yàn)椴恢榛蛘咭驗(yàn)橹委煹脑蛭茨芗皶r(shí)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,很有可能因?yàn)檫^期而不被受理。

  受訪者之一、福建某化工廠的楊先生,2001年被診斷為慢性鉛中毒,由于超期問題,工傷認(rèn)定申請(qǐng)沒有得到受理。

  調(diào)研報(bào)告以表格形式羅列了目前工傷處理實(shí)務(wù)的操作情況。在一般情況下,工傷處理的程序最多可以達(dá)到9項(xiàng),分別是工傷認(rèn)定行政處理、行政復(fù)議、行政訴訟一審、行政訴訟二審、勞動(dòng)能力鑒定、勞動(dòng)能力再次申請(qǐng)鑒定、勞動(dòng)爭議仲裁、民事訴訟一審、民事訴訟二審。

  “如果走完上述全部程序要經(jīng)過1149天,加上職業(yè)病鑒定程序需225天,職業(yè)病鑒定前置的工傷處理程序總計(jì)要用1374天?!比~明欣告訴記者。

  調(diào)研報(bào)告提出,職業(yè)病患者的診斷和工傷認(rèn)定兩個(gè)程序應(yīng)該得到簡化,加以合并,由勞動(dòng)部門和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)共同對(duì)患者的申請(qǐng)作出一次性的認(rèn)定,從而使患者盡早獲得治療和賠付。

  一次性待遇賠付被濫用

  經(jīng)過漫長而艱辛的索賠程序,職業(yè)病患者獲賠的情況卻并不樂觀。調(diào)查顯示,獲賠患者中絕大多數(shù)屬于一次性賠付,平均每人領(lǐng)取到的賠償金額為90742元。領(lǐng)取了一次性賠償?shù)幕颊咧械?8%表示這些賠償無法保障其后續(xù)的醫(yī)療和生活,47.5%的人表示這些賠償最多只能維持兩年以內(nèi)的醫(yī)療和生活。

  “死不了,活不好”,是很多職業(yè)病患者不得不面對(duì)的現(xiàn)狀。

  深圳一名塵肺一期患者通過法律援助,打了三年的官司,獲得7萬元賠償;

  河南一名塵肺一期礦工多次找相關(guān)部門反映情況,獲得7.5萬元賠償,其中的5.5萬元還是由包工頭付的;

  “我不希望上法庭解決,一次給幾萬元了結(jié),以后生活怎么辦?物價(jià)一直在漲……廠方只要按月支付生活費(fèi)就行?!敝貞c一名塵肺一期患者說。

  “職業(yè)病是特殊的工傷,不同于斷手?jǐn)嗄_,很多病會(huì)升級(jí),不能簡單地適用工傷保險(xiǎn)條例處理?!痹趶V東惠州打工的一位湖南籍鎘中毒患者說。

  職業(yè)病患者大多數(shù)是跨省流動(dòng)的農(nóng)民工,勞動(dòng)和社會(huì)保障部早在2004年就出臺(tái)有關(guān)文件對(duì)農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)予以規(guī)范——1至4級(jí)傷殘長期待遇的支付,可試行一次性支付和長期支付兩種方式,供農(nóng)民工選擇。在農(nóng)民工選擇一次性或長期支付方式時(shí),支付其工傷保險(xiǎn)待遇的社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)向其說明情況。

  “一次性賠付金額遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于長期支付即按月領(lǐng)取的總數(shù),許多患者是在不知道自己可以按月領(lǐng)取的情況下,不得不選擇了一次性待遇。”葉明欣告訴記者。

  北京市的一位塵肺病患者趙先生,45歲,塵肺二期,四級(jí)傷殘,患病前月薪5000元,根據(jù)北京市的規(guī)定只獲得了一次性共計(jì)133596元的賠償。如果按月領(lǐng)取,累積到60歲其領(lǐng)取到的總額應(yīng)為76萬余元;而且如果不選擇領(lǐng)取一次性待遇,他的工傷保險(xiǎn)關(guān)系不會(huì)被注銷,還可以報(bào)銷其后續(xù)的醫(yī)療費(fèi)用。但可惜的是,他在領(lǐng)取賠償金時(shí),相關(guān)方面并未告知其可以選擇按月領(lǐng)取,甚至告訴他,如果不及時(shí)領(lǐng)取一次性待遇,以后一分錢也拿不到。

  記者還注意到,在職業(yè)病五至十級(jí)患者中,34.4%被用人單位非法解除了勞動(dòng)關(guān)系,此外,他們中的34.4%的用人單位注銷了。對(duì)于他們來說,這無疑是雪上加霜,因?yàn)榘凑辗梢?guī)定,他們不享受工傷保險(xiǎn)基金支付的每月傷殘津貼,無法按月從單位領(lǐng)取到傷殘津貼或者工資。五至十級(jí)的職業(yè)病患者,雖然傷殘等級(jí)較一至四級(jí)患者輕,然而由于病情多不可逆,甚至?xí)饾u惡化,他們?nèi)匀恍枰掷m(xù)不斷的治療。

  調(diào)研報(bào)告指出,在立法上,對(duì)于五至十級(jí)職業(yè)病患者如何提供更全面的保障,是一個(gè)亟待解決的課題,否則,這些職業(yè)病患者即使得到了工傷保險(xiǎn)待遇,一旦病情惡化,仍難逃晚景凄涼、家貧人亡的結(jié)局。在執(zhí)法層面,政府要加強(qiáng)對(duì)用人單位非法解除勞動(dòng)合同、惡意注銷行為的處罰。

  應(yīng)盡快明確安監(jiān)部門的監(jiān)管地位

  當(dāng)你發(fā)現(xiàn)自己患有職業(yè)病時(shí),找過誰求助?

  調(diào)查結(jié)果顯示,求助于勞動(dòng)部門的人數(shù)最多,占50%,衛(wèi)生部門26.2%,安監(jiān)部門12.2%。獲得響應(yīng)的情況是,14.5%的職業(yè)病患者獲得了勞動(dòng)部門的幫助,得到衛(wèi)生部門幫助的有7.6%,得到安監(jiān)部門幫助的有2.3%。

  “這在某種程度上也反映了勞動(dòng)者樸素的法律意識(shí),職業(yè)病損害的應(yīng)該是一種勞動(dòng)權(quán)利,所以他們才會(huì)想到首先去找勞動(dòng)部門。從調(diào)查中可以看出,職業(yè)病患者并不了解負(fù)責(zé)職業(yè)病防治的主要監(jiān)管機(jī)構(gòu)——安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政管理部門?!比~明欣說。

  2001年頒布實(shí)施的《職業(yè)病防治法》第五十五條規(guī)定,縣級(jí)以上人民政府衛(wèi)生行政部門依照職業(yè)病防治法律、法規(guī)、國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求,依據(jù)職責(zé)劃分,對(duì)職業(yè)病防治工作及職業(yè)病危害檢測、評(píng)價(jià)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查。

  “生產(chǎn)環(huán)節(jié)的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)與普通的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)不一樣,什么樣的企業(yè)應(yīng)該有什么樣的防護(hù)設(shè)施,衛(wèi)生部門很多時(shí)候并不了解詳情;如果企業(yè)違規(guī)生產(chǎn),衛(wèi)生行政部門既沒有頒證權(quán),也沒有處罰權(quán),責(zé)令整改,企業(yè)根本不當(dāng)回兒事?!薄∪~明欣說。

  鑒于這樣的現(xiàn)實(shí),衛(wèi)生部(2005)31號(hào)文件(《衛(wèi)生部、安監(jiān)局明確職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理職責(zé)分工意見》)明確指出,安監(jiān)部門負(fù)有“組織查處職業(yè)危害事故和有關(guān)違法、違規(guī)行為”的職責(zé)。中央編辦(2010)104號(hào)《關(guān)于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責(zé)分工的通知》再次明確了安監(jiān)部門在職業(yè)病監(jiān)管方面的職責(zé)——“監(jiān)督檢查和督促用人單位提供勞動(dòng)者健康損害與職業(yè)史、職業(yè)危害接觸關(guān)系等相關(guān)證明材料”。

  “可以這么說,從2005年開始,生產(chǎn)作業(yè)場所的職業(yè)病的監(jiān)管工作在文件上已經(jīng)從衛(wèi)生行政部門轉(zhuǎn)到了安全生產(chǎn)監(jiān)管部門,但目前的情況是,基層的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門在能力上顯然與其應(yīng)負(fù)的職責(zé)存在較大的落差,近幾年,職業(yè)病防治工作幾乎處于一種真空狀態(tài)?!秉S樂平說。

  據(jù)黃樂平介紹,此次調(diào)查發(fā)現(xiàn),目前縣一級(jí)的衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、人力資源和社會(huì)保障部門,在職業(yè)病防治工作中處于邊緣化狀態(tài),對(duì)于地方上的一些職業(yè)危害嚴(yán)重的利稅大戶,根本無從行使監(jiān)管職責(zé),更多的作用是善后。只有出現(xiàn)了大規(guī)模的職業(yè)病案件后,為了維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定才會(huì)由地方政府牽頭處理,但牽頭的往往是信訪局,而衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)管部門、人力資源和社會(huì)保障部門只是列席參加,處理相關(guān)善后事宜時(shí)才體現(xiàn)出應(yīng)有的工作職責(zé)。

  更應(yīng)該引起重視的是,大量職業(yè)病案例,尤其是煤礦集體案件,都存在著單位注銷后政府買單的情況,這反映出地方政府在作出煤礦關(guān)閉等行政行為時(shí),嚴(yán)重缺乏職業(yè)病防治意識(shí),致使無良企業(yè)順利注銷,最終加大社會(huì)成本。

  “當(dāng)務(wù)之急是《職業(yè)病防治法》應(yīng)盡快明確安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的監(jiān)管主體地位,使其權(quán)責(zé)統(tǒng)一,能真正擔(dān)負(fù)起保護(hù)勞動(dòng)者職業(yè)健康、為職業(yè)病患者提供暢通救濟(jì)渠道的職責(zé)?!秉S樂平說。


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