2021年天瑞水泥在“國泰杯”水泥巡檢工技能競賽中取得優(yōu)異成績，極大地激發(fā)和鼓舞了廣大職工的學習熱情。為更好地鞏固競賽成果，進一步提升全員素質，公司決定擴大“國泰杯”知識競賽參與人員范圍，要求各分子公司全體設備巡檢工、中控操作員利用手機、電腦、紙質試題等介質，建立學習小組，通過相互提問、研究討論等形式把學習引向深入.....  

天瑞南召水泥：組織開展巡檢工知識競賽摸底考試  

為貫徹落實天瑞水泥《關于擴大國泰杯知識競賽學習人員范圍的通知》文件精神，進一步提高巡檢工職業(yè)技能，11月28日至29日，天瑞南召水泥分別在南召青山及南召鴨河舉行巡檢工知識閉卷考試，公司各分廠巡檢工共計100余人參加。  

南召鴨河考場  

考試前，公司行政人事處處長王森宣讀水泥集團《關于擴大國泰杯知識競賽學習人員范圍的通知》及《關于對“國泰杯”技能競賽表彰意見》，鼓勵大家要認真學習，為下一步的知識競賽打好基礎?？荚嚱Y束后，制成一分廠廠長李好杰對試題進行逐一講解分析，更好地加深了大家對理論知識的認知。  

本次考試，有效地鞏固了學習成果，為南召公司下一步參加相關知識競賽打下了堅實基礎。   

天瑞蕭縣水泥：全員學習提技能組織測試驗效果  

11月29日，天瑞蕭縣水泥組織巡檢工職業(yè)技能考試?？荚嚪謩e在餐廳、培訓室、會議室、黨建室四個考場同時進行，生產線全體干部員工280人參加。  

在10月份“國泰杯”河南省建材行業(yè)職業(yè)技能競賽活動里，天瑞蕭縣水泥李冬、王公科、李樂軍分別獲窯巡檢工專業(yè)第1、2、6名，優(yōu)異成績極大鼓舞了干部員工學習積極性。  

根據水泥集團《關于擴大國泰杯知識競賽學習人員范圍的通知》精神，天瑞蕭縣水泥領導高度重視，認真組織，要求生產線全員參加學習，提高整體巡檢和操作水平。并制定激勵措施，對學習成績優(yōu)異者進行獎勵。各分廠、質控處、生產部等積極組織學習，班前、班后、工作中學習、討論技能蔚然成風。    

考試前，副總經理楊開展召開監(jiān)考人員專題會議，明確考場紀律，手機統(tǒng)一放置，同桌分A、B卷答題，檢驗大家真實學習成果。考試時，組織嚴密，每個考場安排3人至4人監(jiān)考，員工聚精會神認真答題?？荚嚭螅瑢⒔M織人員進行閱卷打分排名，對成績優(yōu)秀者兌現獎勵。  

通過這次考試，大家逐步掌握了巡檢工技能基本知識，提高了操作技能，為今后生產穩(wěn)定運行和安全生產奠定了堅實的基礎。  

天瑞永安水泥：舉辦員工技能摸底考試  

11月26日上午，天瑞永安水泥在職工餐廳舉辦巡檢工知識競賽考試。燒成分廠、制成裝運分廠、礦山分廠和余熱發(fā)電分廠的巡檢工、機修工、中控操作員、主管及工段長等100人參加考試。  

本次考試由生產處、行政人事處組織。試題緊密結合永安公司生產實際，以現場設備巡檢、設備維護、設備潤滑及6S管理等知識為主?？荚嚱Y束后，生產處處長趙永帥對試題進行了詳細的解析。  

此次考試主要是對現場崗位員工技能情況進行一次全面摸底，下階段將根據大家知識薄弱點開展針對性培訓，培訓后進行再次驗證，在公司內部營造比、學、趕、幫、超的學習氛圍，全面提升員工工作技能。   

天瑞淺井水泥：巡檢工職業(yè)技能考試舉行  

為提高巡檢工工作能力，提升工作素質，更好地響應水泥集團《關于擴大國泰杯知識競賽學習人員范圍的通知》，11月25日，天瑞淺井水泥組織四大分廠巡檢工進行職業(yè)技能考試。  

職業(yè)技能考試在公司職工餐廳進行，四大分廠共185人參加。本次考試秉持公平公正的原則，執(zhí)行嚴格的考場紀律。試題內容參考水泥集團生產部題庫，從多方面考察員工對相關知識的掌握情況。  

本次考試真實考察了員工的職業(yè)技能，營造了濃厚的學習氛圍，員工能通過考試認識到自身不足，查漏補缺，為以后的工作打下堅實的基礎。  

天瑞老虎水泥：開展職業(yè)技能培訓為員工充電蓄能  

為進一步加強員工隊伍建設，提升全員素質，11月21日，天瑞老虎水泥積極響應水泥集團《關于擴大國泰杯知識競賽學習人員范圍的通知》，組織召開職業(yè)技能專題培訓，生產處員工30人參加。    

培訓集中組織生產一線員工學習河南省建材協會水泥生產巡檢工題庫與水泥集團生產部題庫，系統(tǒng)講解巡檢、放散等技能知識，對生產過程作全面詳細理論介紹。同時，針對生產過程中易發(fā)生的狀況、處理方法及操作規(guī)范等進行培訓。  

此次培訓對生產一線員工工作的開展起到了指導性作用，業(yè)務水平與應對能力得到有效提升，為公司今后生產經營打下了良好基礎。   

營口天瑞水泥：舉辦水泥工藝知識專項培訓  

11月18日，營口天瑞水泥舉辦水泥工藝知識專項培訓，公司副總經理李繼征及生產部、質控處在崗人員近50人參加學習。  

本次培訓由公司總經理趙自杰倡導，他強調通過學習專業(yè)知識，提高自身技術水平，月底進行模擬考試。  

培訓中，生產安全部部長郭金山主講，他以PPT的形式，講述水泥生產工藝的相關知識和常用設備的基本原理等。  

李繼征指出，在座的工段負責人要認真學習專業(yè)知識，增強專業(yè)水平，增強開拓創(chuàng)新精神，提高執(zhí)行力，以更好的專業(yè)技術、更高的效率、更扎實的工作能力，為公司作出更大貢獻，推進企業(yè)健康快速發(fā)展。  

衛(wèi)輝天瑞水泥：表彰獎勵“國泰杯”職業(yè)技能競賽獲獎選手  

2021年“國泰杯”職業(yè)技能競賽中，衛(wèi)輝天瑞水泥參賽選手郭峰、劉宏雨分獲磨巡檢第二名、窯巡檢第八名的好成績。  

為表達對選手的祝賀，在水泥集團獎勵的基礎上，衛(wèi)輝公司還特意準備了額外獎勵資金4500元和2000元，在11月29日早會上為郭峰、劉宏雨發(fā)放。  

公司總經理于永現對參賽選手的表現給予表揚和肯定，鼓勵他們再接再厲，再創(chuàng)佳績。同時要求各分廠在下一步工作中，繼續(xù)重視和加強對員工的專業(yè)技能培訓，從提升員工素養(yǎng)和業(yè)務水平為出發(fā)點，多種形式帶動，重視培訓效果，創(chuàng)建學習氛圍，確保培訓的可行性和有效性，力爭培養(yǎng)出一批專業(yè)水平強、業(yè)務技能精、自身素養(yǎng)高的優(yōu)秀員工。