2014年三八婦女節(jié)即將到來。借此機會，中國水泥網(wǎng)記者專訪了拉法基瑞安重慶地維工廠質控部出廠水泥工程師周利女士，她將任職的質控部形容為水泥廠的“眼睛”，并與記者分享了自己的工作心得和生活體會。

中國水泥網(wǎng)：感謝您在百忙中回答我們中國水泥網(wǎng)的采訪。您是什么時候進入水泥行業(yè)及重慶地維工廠的？

周利：讀書時學的專業(yè)是水泥工藝， 2001年7月畢業(yè)后即進入水泥行業(yè)。2005年11月加入拉法基瑞安重慶分公司下屬地維工廠”），成為一名工作在第一線的立磨操作員，2013年9月調任出廠水泥工程師。

中國水泥網(wǎng)：請簡單描述下您的工作，能具體談下您平時工作的主要內容嗎？你喜歡這份工作嗎？您覺得工作環(huán)境怎樣？工作辛苦嗎？

周利：我現(xiàn)在工作的部門屬于質控部，工作內容主要包括：

1.根據(jù)進廠的混合材和熟料情況進行水泥配料；

2.若生產(chǎn)工藝發(fā)生改變或需加入新的混合材時，通過試驗，設計出生產(chǎn)方案；

3.與生產(chǎn)部和發(fā)運部進行密切協(xié)調；

4.定期走訪客戶，了解水泥使用情況，以及收集客戶有關產(chǎn)品質量和服務的意見，及時作出相應改善；

5.作為水泥例控小組的組長，管理團隊。

每一份工作都有苦有樂趣，安全和健康才是我們應該珍惜的。拉法基是一家把安全和健康作為最重要價值觀的跨國公司，傳統(tǒng)的水泥工廠對工作環(huán)境（尤其安全健康方面）都不夠重視。拉法基地維工廠是重慶市水泥行業(yè)率先通過國家一級安全標準化的工廠，每月定期會對所有員工進行針對性的安全和健康方面的培訓，在作業(yè)前要進行風險評估，對于一些特殊工作，還必須有作業(yè)授權許可等，它不再簡單停留在口號（或標語）的宣傳，而是讓每一位員工都深知自己工作的安全健康重要性，以及如何采取措施讓自己安全。2013年，安全健康的理念更是深入到員工的家庭生活中。

中國水泥網(wǎng)：這個工作做了這么多年，您最大的感受是什么？收獲了什么？工作中面臨的主要挑戰(zhàn)是什么？您未來的目標、愿望是什么（工作和生活均可）？

周利：在拉法基工作近10年時間，在技術創(chuàng)新和管理經(jīng)驗方面學到很多，我從一名青年步入而立之年，深刻感受到拉法基對員工培養(yǎng)所傾注的心血，尤其給新進入的大學畢業(yè)生提供更多更好的歷練和晉升的機會。

面對現(xiàn)在出廠水泥工程師的職位，我知道對我是一個極有挑戰(zhàn)性的崗位，因此在調任之前也猶豫過。但經(jīng)過考慮之后，我決定接受這個挑戰(zhàn)。我給自己設定的工作目標是成為一名出色的水泥出廠管理者；同時，我希望和我的團隊一同成長，讓他們也能成為出色的管理者。

我已經(jīng)為人妻、為人母，在生活中我希望能留更多的時間給家人，通過努力給孩子提供盡我所能的條件。

中國水泥網(wǎng)：重慶地維工廠對于女性員工還有什么特殊的政策或福利？您認為女性從事技術活有怎樣的優(yōu)勢和劣勢？在水泥質量的控制上，您有什么經(jīng)驗可以分享？您認為質控部在水泥廠里起了什么作用？

周利：在這樣一個傳統(tǒng)上以男性為主導的行業(yè)里，女性也發(fā)揮著不可替代的作用。例如，我的感情很細膩，工作很細心，這種特質對于質控部是很重要的，因為對于配比細小的差異，也會導致產(chǎn)品質量極大的波動；同時，我比男性員工更容易與其他部門溝通，我與我的團隊保持著緊密的聯(lián)系，我通常會站在對方的立場考慮事情，親自到現(xiàn)場進行溝通和協(xié)助。

水泥質量對于工廠是至關重要的。形象地來說，質控部就像水泥廠的“眼睛”，它需要細心而縝密地監(jiān)控到每一個環(huán)節(jié)。

中國水泥網(wǎng)：您的家人支持您這份工作嗎？您平時有什么愛好嗎？一般下班后您有什么娛樂活動？您有什么愿望？

周利：我真的要感謝我的丈夫和父母很支持我的這份工作，所以我也格外珍惜它。并且，公司的產(chǎn)品也為構建美好城市和可持續(xù)發(fā)展的材料做出貢獻。

閑暇時，我喜愛看書，看電影，當然，我也是“麥霸”。

今年的工作愿望是希望我和我的團隊能幫助工廠順利通過質量體系管理ISO9001評審。

中國水泥網(wǎng)：公司每年三八婦女節(jié)都會舉辦活動，你們公司通常會有什么活動？您認為公司對女員工的關懷這塊做的怎么樣？

周利：通常來講，公司會組織爬山、郊游等體育活動有時也會組織女性員工去參觀名人故居或紅色革命的路線。這樣即豐富了歷史知識，又能強身健體。

詳情請關注：中國水泥網(wǎng)三八節(jié)特別策劃專題-尋找水泥西施