編者按 今年以來，新疆繼續(xù)深化國有企業(yè)黨建工作，向深處較勁用力。新疆國有企業(yè)深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，以“黨建工作能力提升年”活動為抓手，認(rèn)真貫徹落實(shí)《自治區(qū)國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議精神重點(diǎn)任務(wù)及分工》具體部署，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”，國企黨建工作呈現(xiàn)出前所未有的良好局面。“七一”前后，新疆國企舉辦各種活動慶祝建黨97周年。本報今日對部分國企的黨建工作生動實(shí)踐進(jìn)行報道，敬請關(guān)注。

  黨的十九大以來，新疆國有企業(yè)牢牢把握新時代黨的建設(shè)總要求，全面提高黨的建設(shè)總體水平，緊緊圍繞社會穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)，把抓黨建作為最大的政績，以黨建工作能力提升年為抓手，明確責(zé)任人、時間表、路線圖，持續(xù)深入推進(jìn)自治區(qū)國有企業(yè)黨建33項重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)落細(xì)，不斷開創(chuàng)國有企業(yè)黨建工作新局面。

  堅持管資本就要管黨建重大政治原則，不斷強(qiáng)化企業(yè)黨組織“兩個作用”發(fā)揮。新疆國企按照國有企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)體制的新要求，全面落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)自治區(qū)國有企業(yè)黨的建設(shè)實(shí)施意見》，實(shí)現(xiàn)“三個全覆蓋”，發(fā)揮好黨建工作與公司治理兩個優(yōu)勢;按照《自治區(qū)國有獨(dú)資、全資和國有資本絕對控股企業(yè)黨建工作總體要求寫入公司章程指導(dǎo)文本》要求，實(shí)現(xiàn)《企業(yè)公司治理章程》修訂完善全覆蓋，實(shí)現(xiàn)黨委書記、董事長一肩挑的工作機(jī)制全覆蓋;按照黨務(wù)工作經(jīng)費(fèi)稅前扣除政策要求，實(shí)現(xiàn)黨建經(jīng)費(fèi)保障全覆蓋，依法依規(guī)強(qiáng)化黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用的充分發(fā)揮。

  堅持夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)和提升組織力，實(shí)行“一季一評一提升”。自治區(qū)國資委推動全疆國企黨委設(shè)立“創(chuàng)新探索型、典型示范型、制度推廣型”三類黨建項目庫，創(chuàng)新項目申報、入庫、培育，實(shí)行“三型”共鑄分類培育孵化，組織專門力量對各基層黨組織申報的項目，圍繞“是否具有創(chuàng)新性、前瞻性和可行性，是否具有推廣價值”等指標(biāo)進(jìn)行論證，篩選針對性強(qiáng)、特色明顯的項目實(shí)行入庫管理。按照擴(kuò)大“先進(jìn)增量”、提升“中間質(zhì)量”、拉動“后進(jìn)爭先”的工作思路，著力建設(shè)自治區(qū)國資系統(tǒng)50個品牌示范黨支部，形成典型帶動、輻射廣泛、創(chuàng)先爭優(yōu)的示范效應(yīng)。在此基礎(chǔ)上，聚焦國企改革發(fā)展穩(wěn)定，打造若干個自治區(qū)級“品牌支部”“品牌車間”“品牌班組”，力爭在全國國有企業(yè)領(lǐng)域創(chuàng)建1至2個以優(yōu)秀黨員榮譽(yù)稱號命名的國家級“黨員工作室”。

  堅持強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，用好“三項行動”抓手。新疆國企國資各級黨組織和紀(jì)檢監(jiān)察組織堅持以《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《中國共產(chǎn)黨監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)規(guī)則》及《監(jiān)察法》為準(zhǔn)繩，以國資委黨委開展的“大興調(diào)查研究之風(fēng)”“政治巡察”“揭批‘兩面人’”等三項行動為抓手，以“黨建提升年活動”目標(biāo)任務(wù)和保障措施落實(shí)情況為重要內(nèi)容，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

  堅持正確輿論導(dǎo)向和正面宣傳，開展深度“記者調(diào)查”。自治區(qū)國資委指導(dǎo)各企業(yè)黨委以新時代黨的建設(shè)總要求為引領(lǐng)，堅持正確輿論導(dǎo)向和正面宣傳，全方位、多角度宣傳，發(fā)揮好輿論宣傳的引導(dǎo)和激勵作用。以“新聞記者”的意識和敏銳性，緊盯“八個本領(lǐng)”“四個能力”提升效果，開展深度“記者調(diào)查”，發(fā)現(xiàn)先進(jìn)，直面問題，挖掘宣傳黨建工作中先進(jìn)事跡、先進(jìn)典型。

  新疆天山水泥股份有限公司：嚴(yán)把“六關(guān)”促黨建

  今年以來，新疆天山水泥股份有限公司(簡稱天山股份)認(rèn)真貫徹“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、抓改革、強(qiáng)黨建”總方針，堅持“抓體系建設(shè)、抓責(zé)任落實(shí)、抓日常管理，強(qiáng)隊伍、強(qiáng)堡壘、強(qiáng)基礎(chǔ)”的“三抓三強(qiáng)”工作，以黨建工作推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

  6月29日，記者從天山股份獲悉，今年該公司黨委堅持眼睛向下，重心下移，嚴(yán)把“六關(guān)”，著力解決黨建工作中短板問題，促黨建工作質(zhì)量提升，使強(qiáng)化責(zé)任、規(guī)范管理、督促落實(shí)、整改提升形成閉環(huán)。

  在嚴(yán)把工作“管理關(guān)”方面，天山股份落實(shí)黨建對標(biāo)工作，制定了《黨建工作對標(biāo)考核細(xì)則》，從組織建設(shè)、日常工作、創(chuàng)新工作等9個方面建立了45項指標(biāo)，每月開展基層支部黨建工作對標(biāo)。

  在嚴(yán)把品牌“質(zhì)量關(guān)”方面，天山股份打造特色黨建品牌，公司黨委以“質(zhì)量、成本、穩(wěn)定、創(chuàng)新”為核心內(nèi)容，組織所屬支部統(tǒng)一開展“天山先鋒”黨建品牌建設(shè)活動。

  在嚴(yán)把黨員“示范關(guān)”方面，實(shí)施黨員積分制管理。堅持以黨章為遵循，以“四個合格”為標(biāo)尺、以促進(jìn)作用發(fā)揮為導(dǎo)向、以黨紀(jì)黨規(guī)為硬約束，構(gòu)建黨員積分管理評價體系。通過黨員積分工作督促基層黨組織按照規(guī)定時間節(jié)點(diǎn)和規(guī)定動作開展工作，形成雙督促、雙落實(shí)的工作局面。

  此外，天山股份嚴(yán)把黨員“教育關(guān)”，堅定黨員理想信念;嚴(yán)把黨員“發(fā)展關(guān)”，確保黨員發(fā)展質(zhì)量;嚴(yán)把陣地“建設(shè)關(guān)”，建立標(biāo)準(zhǔn)化黨員活動室，確保黨員活動有陣地、有保障。

  “通過黨建工作實(shí)踐，我們實(shí)現(xiàn)了‘黨旗飄起來、支部強(qiáng)起來，黨員站出來、員工動起來、企業(yè)旺起來’的工作目標(biāo)，先后榮獲‘全國五一勞動獎?wù)隆_發(fā)建設(shè)新疆獎狀’‘中央企業(yè)先進(jìn)基層黨組織’‘中央企業(yè)思想政治工作先進(jìn)單位’等榮譽(yù)稱號?！毙陆焐剿喙煞萦邢薰矩?fù)責(zé)人說。